サービス案内

小規模事業向け月額プラン（従業員10人まで）

月額プラン	月額料金（税抜き）
小規模事業向けプラン①（社会保険手続、給与計算）	月額20,000円
小規模事業向けプラン②（社会保険手続、給与計算、労務相談）	月額30,000円
小規模事業向けプラン③（労務相談）	月額10,000円

標準月額プラン（従業員11人以上）

月額プラン	月額料金（税抜き）
標準月額プラン①（社会保険手続、労務相談）	月額25,000円＋従業員数×1,000円※1
標準月額プラン②（給与計算、労務相談）	月額25,000円＋従業員数×1,000円※1
標準月額プラン③（社会保険手続、労務相談、給与計算）	月額40,000円＋従業員数×2,000円※1
標準月額プラン④（労務相談）	月額30,000円～※2

【標準月額プラン】
・11人目から1,000円を乗じた額となります。※1
・標準月額プラン④（労務相談）について、月の相談時間により変動します。※2

【各プラン共通】
・年間契約となりますが、初年度はいつでも解約が可能となります。
・更新時に料金を改定する場合があります。
・労務相談について、定期的なクライアント訪問はしません。
・月額プランには、就業規則作成、助成金申請、労働保険年度更新、社会保険算定届は含まれません。
・タイムカード集計または勤怠チェックは別途「社員数×1,000円」料金が発生します。
・年末調整は行っておりませんので、顧問税理士に相談ください。
・賞与計算は別途料金はかかりません。
・web明細、源泉徴収票発行について別途料金はかかりません。
・給与計算は紙の明細は発行しません。

スポット料金／別料金

サービス内容	料金（税抜き）
労務相談（相談対応のみ）	30分5,000円（初回30分は無料）
各種保険手続	4,000円／1件
雇用契約書・労働条件通知書作成	5,000円／1件
36協定届出	5,000円／1件
就業規則の新規作成	200,000円～
本則以外の規程の新規作成	50,000円～
就業規則の改訂・見直し	30,000円～
本則以外の規程の改訂・見直し	20,000円～
就業規則または本則以外の規程の診断（リーガルチェック）	20,000円～
助成金申請	スポット：助成額の20％顧問契約：助成額の15％
クラウドサービス（勤怠管理・給与）導入	初期設定費として1クラウドサービスあたり50,000円＋従業員数×1,000円＆月額設定費10,000円※3
労働保険年度更新	5,000円／1件
社会保険算定基礎届	5,000円／1件
セミナー	応相談